Wir sind die Würth Industrie Service GmbH & Co. KG – C-Teile-Partner der produzierenden Industrie. Was uns auszeichnet? Wir sind ein global agierendes Unternehmen, das zugleich die Werte eines Familienunternehmens lebt und Dynamik mit Teamgeist verbindet. Fairness, gegenseitiger Respekt, Vertrauen, Geradlinigkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Berechenbarkeit sowie das gemeinsame Feiern von Erfolgen prägen unsere Unternehmenskultur. Mit rund 100 IT-Expertinnen und -Experten setzen wir täglich spannende und praxisnahe Projekte um. Sind Sie bereit, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Das erwartet Sie

Softwareentwicklung: Sie konzipieren, designen und implementieren Softwarelösungen für den Bereich Digital Business. Dabei begleiten Sie den gesamten Entwicklungsprozess aktiv mit – von der Anforderungsanalyse bis zur Inbetriebnahme.

Anwendung moderner Technologien: Der Einsatz und die Weiterentwicklung moderner Technologien und Frameworks zur Realisierung von Digital Business-Anwendungen zeichnen Ihre tägliche Arbeit aus.

Digitalisierung von Geschäftsprozessen: Durch die Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen, tragen Sie maßgeblich zu der Entstehung effizienterer Abläufe und innovativer Lösungen bei.

Das bringen Sie mit

Fachkompetenz: Mit einer kaufmännischen Ausbildung im IT-Umfeld, einem abgeschlossenen Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering oder einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie genau richtig!

Erfahrung: Sie sind technologisch auf dem neuesten Stand und haben Erfahrung in mindestens einer der folgenden Technologien oder Frameworks: C# / .NET, PHP (Laravel), Python (Django, FastApi) oder Ruby on Rails. Darüber hinaus haben Sie bereits mit Cloud-Plattformen wie Microsoft Azure gearbeitet und kennen sich mit gängigen Datenbanktechnologien, vorzugsweise Cloud-basiert, gut aus. Sie verfügen zudem über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Stärken: Innovative Lösungen im Bereich Digital Business Development und die Möglichkeit diese im Unternehmen zu nutzen, begeistern Sie.

Das bieten wir Ihnen

Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das schaffen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office. Für soziales Engagement können Sie sich zwei Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. 

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!

Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.