Bei Deinem Berufseinstieg möchtest Du nichts dem Zufall überlassen? Bei der Würth Industrie Service bist Du genau richtig! Als C-Teile-Partner der produzierenden Industrie verbinden wir globale Stärke mit den Werten eines Familienunternehmens. Bei uns erwarten Dich Dynamik, echter Teamgeist und eine Unternehmenskultur, in der Leidenschaft, Anerkennung und gemeinsame Erfolge im Mittelpunkt stehen. Klingt das nach Deiner Welt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Interesse an internationalen Erfahrungen?
Im Studiengang BWL – International Business beschäftigst Du Dich im Grundstudium mit betriebswirtschaftlichen Themen und Besonderheiten des internationalen Geschäfts. Du eignest Dir während Deines Studiums internationale Vermarktungskompetenzen an. Ein großer Teil des Studiums wird in englischer Sprache vermittelt, einige Module bei entsprechenden Vorkenntnissen optional auch in spanischer Sprache. Das gelernte Wissen kannst Du in unseren verschiedenen (internationalen) Unternehmensbereichen anwenden. Während Deines dreijährigen Studiums wechselst Du im dreimonatigen Rhythmus zwischen den Theoriephasen an der Dualen Hochschule in Bad Mergentheim und den Praxisphasen in unserem Unternehmen.

Beginn:    01. September 2027 (einmonatiges Vorpraktikum, Studienbeginn am 01. Oktober 2027)
Dauer:      3 Jahre
Standort: Bad Mergentheim (Praxis und Theorie)

Das lernst du bei uns

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in den Bereichen (internationaler) Vertrieb, Einkauf, Personal, Marketing und vielen weiteren kennen. Zusätzlich hast Du die Gelegenheit zur Mitarbeit in unserer Logistik und zur Teilnahme an Einsätzen bei unseren Kunden oder Lieferanten. Dabei wirst Du jederzeit durch Deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.

Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit an verschiedenen Azubi-Projekten (z.B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, Medienteam) mitzuwirken.

Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.

Darauf kannst du dich freuen

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein typischerweise unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 26 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen
 
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst – das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten internen Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 200 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach dem Studium gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (bspw. Master). 

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr zeichnen uns aus.  

Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zum Studienstart, moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Headset, Notenprämien sowie die Übernahme der Verwaltungsgebühren gehören bei uns selbstverständlich dazu. Ergänzt durch attraktive Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. für Reisen, Wohnen oder Mode) wird deutlich: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. 

Das solltest du mitbringen

Schulbildung: Du hast die Schule mit der allgemeinen Hochschulreife oder Fachhochschulreife (bei Fachhochschulreife inklusive bestandenem Studierfähigkeitstest der DHBW) abgeschlossen.

Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Kunden/Lieferanten etc.  – auch im internationalen Kontext – bereiten Dir Spaß. 

Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus und bringst sehr gute Englischkenntnisse mit.

Bei Deinem Berufseinstieg möchtest Du nichts dem Zufall überlassen? Bei der Würth Industrie Service bist Du genau richtig! Als C-Teile-Partner der produzierenden Industrie verbinden wir globale Stärke mit den Werten eines Familienunternehmens. Bei uns erwarten Dich Dynamik, echter Teamgeist und eine Unternehmenskultur, in der Leidenschaft, Anerkennung und gemeinsame Erfolge im Mittelpunkt stehen. Klingt das nach Deiner Welt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Lust auf spannende Projekte in einem internationalen Handelsunternehmen?
Im Studiengang BWL – Handel beschäftigst Du Dich mit aktuellen Themen im Unternehmen, um Dir ein fundiertes Verständnis der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre anzueignen. Hierbei erhältst Du Einblicke in verschiedenste Bereiche und kannst an vielen Projekten, z. B. im Vertrieb/Key Account Management oder Einkauf, mitwirken. Durch die Profilfächer Marketing, Controlling, internationaler technischer Handel und internationaler Handel spezialisierst Du Dein betriebswirtschaftliches Studium weiter. Während Deines Studiums wechselst Du im dreimonatigen Rhythmus zwischen den Theoriephasen an der Dualen Hochschule in Mosbach und den Praxisphasen in unserem Unternehmen.

Beginn:    01. September 2026 (einmonatiges Vorpraktikum, Studienbeginn am 01. Oktober 2026)
Dauer:      3 Jahre
Standort: Bad Mergentheim (Praxis), Mosbach (Theorie)

Das lernst Du bei uns

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Technik und vielen weiteren kennen. Zusätzlich hast du die Gelegenheit zur Mitarbeit in unserer Logistik und an Einsätzen bei unseren Kunden oder Lieferanten teilzunehmen. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche. An der DHBW erhältst Du vertiefte Einblicke in einen Schwerpunkt Deiner Wahl: Controlling, Marketing, internationaler Handel oder internationaler technischer Handel. Dazu nimmst Du zu Studienbeginn an einer Informationsveranstaltung teil, sodass Du danach entscheiden kannst, welchen Schwerpunkt Du wählen möchtest.

Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.

Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.

Darauf kannst Du Dich freuen

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 26 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst – das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams über eine zielgerichtete, interne Schulungsreihe speziell für Azubis bis zu Schulungsangeboten von Azubis für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach dem Studium gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (bspw. Master).

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.

Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn des Studiums, Laptop und Headset, Notenprämien, Übernahme der Verwaltungsgebühren, die Möglichkeit, Erfahrungen im internationalen Kontext zu sammeln, sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

Das solltest Du mitbringen

Schulbildung: Du hast die Schule mit der allgemeinen Hochschulreife oder Fachhochschulreife (bei Fachhochschulreife inklusive bestandenem Studierfähigkeitstest der DHBW) abgeschlossen.

Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Kunden/Lieferanten etc. bereiten Dir Spaß.

Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus und bringst gute Englischkenntnisse mit.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst Verkoopmedewerker (m/v/d) in de binnendienst für unsere Betriebsstätte in den Niederlanden

Das erwartet Sie

Beratung: Die proaktive Beratung unserer Industriekunden bei kaufmännischen, logistischen oder technischen Fragestellungen telefonisch, per Mail oder teilweise auch persönlich gehört zu Ihren Hauptaufgaben. 
Advies & klantcontact: Je adviseert onze industriële klanten proactief over commerciële, logistieke en technische vraagstukken. Dit doe je telefonisch, per e-mail en waar nodig ook persoonlijk.

Auftragsmanagement: Sie verantworten unsere Auftragsbearbeitung – von der Kalkulation des Verkaufspreises, über die Erstellung des Angebotes bis hin zum erfolgreichen Abschluss. 
Orderbeheer:  Je bent verantwoordelijk voor het volledige orderproces: van het berekenen van verkoopprijzen en het opstellen van offertes tot en met de succesvolle afronding van orders.

Teamwork: Sie unterstützen den Außendienst unserer Betriebsstätte in den Niederlanden und arbeiten darüber hinaus eng mit den unterschiedlichen Fachabteilungen (bspw. Einkauf, Technik und Logistik) der Würth Industrie Service in Bad Mergentheim zusammen. 
Teamwork: Je ondersteunt het buitendienstteam van onze Nederlandse vestiging en werkt nauw samen met verschillende gespecialiseerde afdelingen, zoals Inkoop, Techniek en Logistiek, bij Würth Industrie Service in Bad Mergentheim.

Controlling: Mittels CRM & ERP-System dokumentieren und verfolgen Sie die Verkaufschancen, um so Potentiale bei unseren Kunden zu identifizieren.
Controlling: Met behulp van CRM- en ERP-systemen leg je verkoopkansen vast en volg je deze op, zodat je klantpotentieel en commerciële kansen tijdig herkent.

Das bringen Sie mit

Fachkompetenz: Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder Studium mit Bezug zum Aufgabengebiet sind Sie genau richtig! Gerne auch motivierte Quereinsteiger!

Opleiding & achtergrond: Je hebt een afgeronde commerciële opleiding of een studie die aansluit bij het werkveld. Ook gemotiveerde zij-instromers nodigen wij graag uit om te solliciteren.

Erfahrung: Sie bringen bereits erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, gerne auch aus einschlägigen Praktika, mit? Ein Vorteil, aber kein Muss! Bei uns steht die Motivation und Freude am Vertrieb im Vordergrund.
Ervaring: Ervaring in een binnendienstfunctie, bijvoorbeeld opgedaan tijdens stages, is een pré maar geen vereiste. Motivatie en enthousiasme voor sales vinden wij minstens zo belangrijk.

Sprach-Know-How: Gute Englischkenntnisse sind für diese Stelle essenziell – Deutschkenntnisse von Vorteil.
Taalvaardigheden: Een goede beheersing van de Engelse taal is essentieel voor deze functie – Duitse taalvaardigheden een voordeel.

Ihre Stärken: Sie verfügen über eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, zeichnen sich durch eine sorgfältige sowie eigenständige Arbeitsweise aus und besitzen Kommunikations- und Organisationsgeschick.
Jouw sterke punten: Je bent klant- en servicegericht, werkt zorgvuldig en zelfstandig en beschikt over sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.

Das bieten wir Ihnen

Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das schaffen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office. Nach abgeschlossener Einarbeitung besteht die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. On top haben Sie 28 Tage Urlaub.  
Flexibiliteit: Een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk. Daarom bieden wij flexibele werktijden en na een succesvolle inwerkperiode de mogelijkheid om (deels) thuis te werken. Daarnaast krijg je 28 vakantiedagen.

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsangebote sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Ontwikkeling: Wij stimuleren jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling met een uitgebreid inwerkprogramma, gerichte interne en externe trainingen en toegang tot meer dan 300 e-learnings, zodat je zelf in kunt plannen wanneer en hoe je leert.

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflüge, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Bedrijfscultuur: Wederzijdse hulp, een open en respectvolle samenwerking en samen successen vieren tijdens teamdiners, uitjes en bedrijfsfeesten – dat typeert onze cultuur en dat is wat ons speciaal maakt.

Benefits: Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z.B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.
Voordelen: Kinderopvangtoeslag, bedrijfspensioenregeling, fitnessbijdrage en interessante bonusprogramma’s met korting (bijv. op het gebied van reizen en huisvesting) onderstrepen het feit dat we ons op mensen richten.

DEINE AUFGABEN

• Aktive Neukundenakquise im klar definierten B2B-Zielgruppenmarkt: gehobener deutscher Mittelstand, Familienunternehmen und Enterprise-Kunden
• Lösungsvertrieb & Consultative Selling: Analyse individueller Kundenbedarfe und Entwicklung maßgeschneiderter Netzwerk- und Security-Lösungen (z. B. Secure Connect, SD-WAN, SASE, Managed Firewall, Cloud Security, Cyber Security, Digital Experience Monitoring)
• Angebots- und Vertragsmanagement: Selbstständige Erstellung und Platzierung von Angeboten, Ausschreibungen und Lösungskonzepten in enger Zusammenarbeit mit internen IT-Expert:innen
• Kundenpräsentationen & Vertragsverhandlungen: Durchführung von Workshops, Präsentationen und Verhandlungen auf Entscheiderebene
• Markt- und Wettbewerbsanalyse zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Vertriebsansatzes und zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale

Dein Profil

• Mindestens 10 Jahre Vertriebserfahrung im Verkauf komplexer, erklärungsbedürftiger IT-Lösungen
• Fundiertes technisches Verständnis mit Schwerpunkt auf Netzwerk- und IT-Security-Technologien
• Erfolgsnachweise im Lösungsvertrieb sowie ein belastbares Netzwerk im deutschen Mittelstand
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke, insbesondere im Umgang mit komplexen Ausschreibungen und Vertragsunterlagen
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und unternehmerischem Denken
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Werde Teil unseres engagierten, hochqualifizierten internationalen Teams, bring Dich mit Deinen Ideen ein und das Unternehmen voran. Wir bieten Dir spannende Aufgaben und Herausforderungen sowie ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Wenn Du an Deinen Aufgaben wachsen möchtest, findest Du bei uns beste Voraussetzungen sowie individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenevents + 30 Urlaubstage. Neben einem leistungsgerechten Gehalt und attraktiven Benefits bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten. Nun im rob17 (Robert-Bosch-Straße 17) mit Campus-Feeling direkt am Kanal! 

Wir freuen uns auf Dich!

Interesse geweckt?

Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin einfach an: bewerbung@nicos.group.

DEINE AUFGABEN

• Als angehende:r Kaufmann:frau für IT-Systemmanagement wirst Du von Beginn an in betriebliche Abläufe einbezogen.
• Du lernst viele verschiedene kaufmännische und technische Bereiche kennen: von der Beratung und Betreuung von Kunden sowie Lieferanten, über die Bearbeitung von Angeboten, bis hin zur kaufmännischen Auftragsabwicklung.
• Du nimmst an regelmäßigen Azubi-Treffen teil und wirkst an spannenden Einzel- und Teamprojekten mit.

DEIN PROFIL

• Du verfügst über ein gutes Abitur, einen sehr guten Realschulabschluss oder Dein Studium ist Dir zu theoretisch und Du willst in die Praxis.
• Dein Interesse gilt vor allem wirtschaftlichen Zusammenhängen.
• Deine gute technische Auffassungsgabe und Deine ausgeprägte Lern- und Servicebereitschaft helfen Dir, Deine Ausbildung bestmöglich zu meistern.
• Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Technologien.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke runden Dein Profil ab.

UNSER ANGEBOT

• Wir sind IT-Dienstleister! In jeder Abteilung ist die Schnittmenge in die technischen Bereiche gegeben – an der einen Stelle mehr, an der anderen Stelle weniger. Somit kannst Du so tief in die Technik abtauchen, wie du magst!
• Unsere Azubis gehen aufs Geno-Kolleg! Zitat Geno-Kolleg: „Bei uns gibt es kein Schema F, denn die individuelle Lösung zählt! Gemeinsam mit unseren betrieblichen Partnern gestalten wir die Ausbildung von morgen – mit Neugier, neuen Ideen, besonderen Formaten und das immer vor dem Hintergrund genossenschaftlicher Werte. So gilt: der Mensch steht im Mittelpunkt.“ Das sehen wir auch so – deswegen ist das in unseren Augen die logische Konsequenz! (Mehr zum Geno-Kolleg unter: https://genokolleg.de/) *Weiterer Pluspunkt: Für den Unterricht am Geno-Kolleg werden alle Azubis mit iPads ausgestattet!
• Ihr gestaltet eure Ausbildung mit! Wir haben keinen standardisierten Weg durch die Ausbildung – mitdenken und mitgestalten jederzeit erwünscht! 
• Nicht nur die fachliche Entwicklung möchten wir fördern! Gemeinsam mit der Young Pro Academy bringen wir Dich nach vorne! Jeder Azubi nimmt am „Professional Empowerment Programm“ teil (Mehr Infos unter: https://ypa.de/unternehmen/veranstaltung/pep/)

INTERESSE GEWECKT?

Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin einfach an: bewerbung@nicos.group.